Prensa

Crece el plan de lucha

Luego de transcurrida la primera semana de paros de una hora por turno y quite de firmas, la Cámara patronal pidió al Ministerio que decretara conciliación obligatoria. El reclamo era bastante ridículo, porque les era imposible probar que había un conflicto: una hora de paro en un diario es una medida virtual. El Ministerio no tenía de dónde agarrarse para decretar una conciliación. Pero el espíritu del reclamo de la patronal para destrabar el conflicto no fue mejorar su propuesta salarial ni avanzar en alguno de los reclamos de los trabajadores, sino al contrario, pedir que el Ministerio nos apriete.
Así que esta semana arrancamos con un paro de tres horas y movilización a la puerta de Editorial Perfil. Esta patronal viene apretando a los trabajadores del diario Libre Deportivo, que cerró, para que agarren un retiro voluntario, cosa que los compañeros rechazan. Ante la posibilidad de que Fontevecchia aprovechara el fin de semana largo para despedirlos, se convocó a la movilización y acto, haciéndola parte del plan de lucha de las paritarias.
La marcha fue la más concurrida de las que vimos hasta ahora en el gremio. Había gente de casi todos los diarios de Capital, además de compañeros de Télam, que aunque no son parte de la paritaria (es sólo de diarios) vienen apoyando este plan de lucha.
En las habladas de los delegados de los diarios se repetía la bronca por el miserable “aumento” ofrecido por las patronales, y las condiciones de precariedad en las que tienen que trabajar sobre todo los compañeros más jóvenes. Muchos remarcaron también que la actitud de las patronales K en esta paritaria es igual que la de la “corpo”. Y todos llamaron a pelear para que los trabajadores de Clarín logren armar su cuerpo de delegados, cosa que la patronal no acepta.

Hay que avanzar contra la fragmentación

Fue notoria la concurrencia de trabajadores jóvenes, que hasta ahora no venían protagonizando las movilizaciones. Los pibes son los que más arriesgan a la hora de hacer un paro o una marcha, porque la mayoría no están efectivos, pero a la vez son los que más tienen para ganar con el plan de lucha, ya que además de salario se está reclamando el pase a planta de cronistas volantes y factureros.
Este es justamente uno de los puntos, junto con la equiparación salarial para todos los diarios, donde los patrones no quieren aflojar nada. Como ya explicamos desde estas páginas, los diarios se manejan pagándoles un montón de guita a dos o tres “periodistas estrella” a costa de mantener montones de precarizados con salarios ridículos, con parte del salario en negro, etc.
Al final de la marcha, llegó la noticia de que la Cámara pedía una audiencia para mañana con los paritarios, y que vendría con una “propuesta superadora”. Vamos a ver con qué vienen, pero la primera conclusión es que el paro de esta semana se hizo sentir más, no sólo por que fueron más horas, sino porque demostró que la gente está dispuesta a profundizar las medidas.
Pero aunque la Cámara ofrezca algo más de plata, habrá que discutir en las asambleas que no se acepte cerrar la paritaria si no se avanza en la efectivización de los precarizados y la equiparación salarial. Es la pelea más difícil, pero el hecho es que el gremio de prensa no va a hacerse respetar nunca por las patronales si no incorpora plenamente a la lucha y al plantel estable de los diarios a los nuevos compañeros; en muchas publicaciones los efectivos son minoría, y hay otras, como suplementos y páginas web, que se hacen íntegramente con personal precarizado o que responde a cualquier otro convenio que no es el de prensa.
Lo más probable es que la patronal haga una propuesta para dividir: les damos más de aumento, cerramos la discusión paritaria, y los otros puntos (como la precarización) quedarán para discutirse “por empresa”, con la excusa de que en cada lugar es distinto, etc. ¿Qué posición va a tomar la conducción de la Utpba en ese caso? Una directiva a la que durante décadas le importó un comino lo que pasaba en los diarios, que llegó a traicionar luchas importantes como la de Clarín en el 2000, que dejó en banda a los trabajadores de Crónica con 150 despidos y que dejó pasar 35 años sin paritarias en los diarios, difícilmente empuje para seguir la lucha por los precarizados, más si los patrones les ofrecen algún “dulce” a los efectivos. Esto sólo pueden revertirlo los mismos trabajadores. La única manera de que la lucha contra la precarización pase de ser un saludo a la bandera a guiar realmente los planes de lucha, es que crezca la presencia y la palabra de los precarizados en las asambleas, paros y actos.
Claro que ese paso adelante tiene que ser acompañado por una conducción gremial dispuesta a impulsar y cubrir la actividad de los compañeros más expuestos al despido. Para acabar con la precarización, hace falta ir construyendo una alternativa a esta conducción, que luche todo el tiempo y no cada treinta años, que refleje realmente a la nueva composición del gremio y que ponga en el centro de la pelea las necesidades de los nuevos trabajadores de prensa, la más urgente de las cuales es formar parte efectiva del plantel de los diarios.

Último momento

En la audiencia del jueves 29 las patronales montaron una escena con ribetes de ridículo que terminó en la suspensión de la audiencia para el día siguiente. Se aparece en el Ministerio, con escribano, el señor Spolsky, el dueño de Tiempo Argentino y otros medios de la corpo K, diciendo que Aedba (la cámara patronal que participa en la paritaria, encabezada por Clarín y La Nación) no quiere negociar con los trabajadores y que esa intransigencia le trae problemas a él, porque su diario está en conflicto por culpa de Aedba, no de él. Así que quiere participar de la reunión a pesar de no ser parte de la cámara. Los funcionarios le dicen que no se puede, Spolsky los acusa de “trabajar para Clarín” y arma un escándalo impidiendo la celebración de la audiencia. Los representantes de Aedba aprovechan la escena para ratificar su posición anterior, que no van a hacer ninguna propuesta si no se dicta conciliación obligatoria. El Ministerio llama a nueva audiencia para mañana.
Esta comedia donde todos, desde Spolsky hasta Aedba, quieren tomar por idiotas a los trabajadores y sus delegados, no tiene otra interpretación que la de una maniobra para ganar tiempo e insistir con la conciliación, para evitar que las medidas se profundicen y que realmente la salida de los diarios se empiece a resentir. Si Spolsky está tan preocupado por los trabajadores, ¿por qué no dice que sí a los reclamos de los paritarios? Esa sería la manera de pelear contra la “intransigencia de Aedba”, no hacer payasadas en el Ministerio, payasadas que además le vinieron como anillo al dedo a Aedba para huir de la audiencia y retrasar otra vez esta paritaria que ya batió el récord de longevidad.

* Esto ya lleva diez meses, basta de maniobras, redoblemos las medidas de fuerza.
* Por 5.000 de básico, pase a planta, respeto al convenio y 30% de aumento.
 

Trabajadores de prensa del nuevo MAS