Córdoba: contra el techo salarial de Kirchner, la burocracia y las patronales

Siguen las luchas

Por José Mula

El gobierno de Kirchner junto con la burocracia sindical, acaba de firmar los acuerdos para poder clavar los acuerdos salariales en un máximo de 16,5%. Pero mientras esto sucede en Capital, hay grandes esfuerzos que hacen los gobiernos provinciales y los burócratas locales para lograr imponer estos acuerdos también en las provincias.

Córdoba no es ajeno a esto; los dirigentes docentes y de los estatales provinciales acaban de firmar un acuerdo del 5,7% sobre el básico por un período de un año, pero lo más significativo es que los trabajadores industriales siguen dando pelea por mejorar estas miserias.

Hay muchas cosas que la patronal y sus gobiernos quieren disimular y tapar por todos los medios para que los trabajadores no nos enteremos de lo que sucede.

Pero entre los trabajadores, además de los importantes conflictos que se vienen dando en Neuquén y Santa Cruz, hay conflictos de los sectores industriales también por el salario.

Los trabajadores de Pertrak (antigua Perkins), fábrica de motores y autopartista de motores diesel, realizaron durante la semana un duro conflicto por salario, ya que la patronal les ofrecía sólo un 9,5% y la asamblea había decidido $700 de monto fijo, ya que su salario de inicio es $1200. Esta propuesta de la patronal significó que los trabajadores, junto al sindicato, lanzaran un paro que se extendió casi por dos semanas.

Cabe aclarar que el sindicato es un sindicato de fábrica, y su funcionamiento es por asambleas, una vieja tradición que se arrastra desde la vieja época del clasismo.

La actual patronal acudió al Ministerio de Trabajo, pero como estamos en época electoral el gobierno no se metió y la patronal jugó al desgaste produciendo dos tandas de despidos de 6 compañeros cada uno, lo que obligó a levantar la medida y a sentarse a discutir previa reincorporación de los compañeros. Peo no todo quedó en fojas cero, ya que pese a levantar la patronal ofreció un 18% en forma escalonada.

Los compañeros no estaban muy de acuerdo, pero ya era casi el doble de lo que le habían ofrecido, y al cierre de esta edición estaban debatiendo qué hacer. Por supuesto en asamblea, método bien ajeno a los que utiliza la burocracia.

Mas allá de los que los compañeros decidan, a los trabajadores nos empieza a quedar claro la política del gobierno de poner un techo salarial en complicidad con los dirigentes traidores, y a pesar de los esfuerzos que hacen para parar los reclamos, las duras luchas de los trabajadores marcan el camino para derrotar los planes de aumentos miserables y de explotación.

Desde el nuevo Mas apoyamos estas justas luchas y alentamos a los trabajadores a tomar en sus manos los reclamos salariales y de condiciones de trabajo.